Das Projekt
Mentoring ist ein erfolgreiches und wirkungsvolles Instrument der Personalentwicklung, welches die Potentiale hochqualifizierter Nachwuchswissenschaftlerinnen stärkt und zur Chancengleichheit beiträgt. Es regt an, die eigene berufliche Laufbahn gezielt zu planen und zu verfolgen. Zudem erhöht Mentoring die beruflichen Einstiegs- und Aufstiegschancen, ermöglicht karrierefördernde Kontakte und den Aufbau eigener professioneller Netzwerke.
Das landesweite Projekt KarriereWegeMentoring wird gemeinsam von den Universitäten Greifswald und Rostock umgesetzt.
